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Betriebliche Altersvorsorge

Die Notwendigkeit selbst fürs Alter sparen zu müssen, damit man als Rentner keine Abstriche in der Lebensqualität hinnehmen muss, ist inzwischen wohl jedem bekannt. Vor allem die Betriebsrente erfreut sich als Lösungsweg unverändert steigender Beliebtheit. Egal welcher Durchführungsweg gewählt wird (z. B. Direktversicherung, Pensionskasse, etc.) stellt die Gehaltsumwandlung in eine Betriebsrente sowohl für Arbeitgeber, wie auch für Arbeitnehmer eine echte Win-Win-Situation dar. Gerne informieren wir Sie über Durchführungswege, Funktionsweise und Höchstgrenzen. Natürlich stehen wir auch Ihren Mitarbeitern für Informationen gerne zur Verfügung.

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